Anayasamızda, kamu hizmetlerinin kesintisiz bir şekilde memurlar eliyle yürütülmesi düzenlenmiştir. Bu hizmetlerden risk taşıyan, fiziksel ve ruhsal yönden çalışanları olumsuz etkileyen hizmet kolları bulunmaktadır.
Söz konusu görevleri yerine getirmekle zorunlu bulunan tüm kamu çalışanlarına yıpranma payı verilmelidir.
